Audytor wewnętrzny Systemu Zarządzania BHP wg ISO 45001
Opis
Poziom bezpieczeństwa pracy osiągany przez różne przedsiębiorstwa – polskie i zagraniczne – wskazuje, że system zarządzania bhp może być skutecznym narzędziem, wykorzystywanym w celu poprawy warunków pracy.
Normę ISO 45001:2018 można stosować w każdej organizacji, która planuje wdrożyć formalną procedurę ograniczania ryzyka związanego z bezpieczeństwem i higieną pracy w odniesieniu do pracowników, podwykonawców, gości i innych stron zainteresowanych. Jednak nie wszystkie przedsiębiorstwa posiadające wdrożony system odnoszą sukces. Mała skuteczność systemu zarządzania bhp wiąże się na ogół z koncentracją wyłącznie na formalnych wymaganiach normy i samej dokumentacji systemowej, co w efekcie może spowodować pominięcie czynników decydujących o efektywności systemu.
To samo dotyczy również wewnętrznych audytów BHP, które są podstawowym narzędziem systemowym, służącym do weryfikacji, w jakim stopniu organizacja realizuje mające zastosowanie wymagania. Skuteczność ich realizacji zależy przede wszystkim od umiejętności audytorów BHP. Dlatego szczególnie istotne jest zapewnienie wysokiego stopnia kompetencji oddelegowanych do tego celu osób.
Celem naszego szkolenia jest przekazanie wiedzy i umiejętności pozwalających na przeprowadzenie skutecznych audytów wewnętrznych systemu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy zgodnie z ISO 45001, przy jednoczesnym monitorowaniu skuteczności i zgodności systemu zarządzania BHP.
Program
- Omówienie wymagań normy ISO 45001:2018 w kontekście zadań audytora BHP:
- Podstawy systemu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy,
- Interpretacja zapisów normy ISO 45001,
- Identyfikacja zagrożeń, ocena ryzyka, określanie i wdrażania środków kontroli – podejście do audytowania założeń systemu zarządzania bhp.
- Rola i odpowiedzialności osób odpowiedzialnych za planowanie i przeprowadzenie audytów wewnętrznych.
- Skuteczne przygotowywanie się do audytu:
- Kryteria stosowane w trakcie audytu,
- Ćwiczenia praktyczne w zakresie efektywnego wykorzystania list kontrolnych,
- Przygotowanie planu audytu.
- Przeprowadzenie audytu:
- Spotkanie otwierające, metody zadawania pytań, pisanie notatek,
- Ćwiczenia praktyczne – analiza sytuacji audytowych, ocena i pisanie notatek podczas audytu,
- Dokumentowanie wyników, prawidłowe zapisywanie niezgodności,
- Składanie raportu z audytu ze zwróceniem uwagi na poprawne formułowanie wniosków z audytu,
- Prowadzenie spotkania zamykającego audyt.
- Sposoby komunikowania się z różnego rodzaju rozmówcami, trudne sytuacje audytowe, najczęściej popełniane błędy przez audytorów BHP.
- Działania korygujące i zapobiegawcze – jak efektywnie pomóc audytowanemu zgodnie ze sztuką audytowania?
- Najczęściej popełniane błędy podczas pisania raportów – przykłady i analiza dokumentów z audytów wewnętrznych.
- Powtórzenie wymagań oraz egzamin końcowy.
Mogą Cię również zainteresować
Zobacz wszystkie
System LOTO – podstawowe elementy i wdrożenie
Odpowiedzialność społecznych inspektorów pracy SIP – praktyczne zastosowanie wymagań prawnych
Postępowanie powypadkowe – skuteczna analiza przyczyn incydentów (zdarzeń wypadkowych)
Pełnomocnik Zintegrowanego Systemu Zarządzania wg ISO 9001, ISO 14001 oraz ISO 45001
BHP w Utrzymaniu Ruchu – wymagania techniczne, odpowiedzialność, bezpieczeństwo
Praktyczne podejście do procesu oceny ryzyka zawodowego w aspekcie wymagań prawnych oraz systemu zarządzania BHP
Ocena i zarządzanie ryzykiem klimatycznym zgodnie z ISO 14001
Nowa edycja ISO 14001:2026 – wymagania i konsekwencje dla systemów zarządzania środowiskowego
Wprowadzenie do Human and Organizational Performance (HOP) oraz 'Bezpieczeństwo Inaczej'
Nowa edycja ISO 9001:2026 – wymagania projektu DIS i konsekwencje dla systemów zarządzania jakością
Audytor wewnętrzny Systemu Zarządzania Środowiskowego wg ISO 14001
Audytor wewnętrzny systemu zarządzania energią wg ISO 50001
